Победителей определят по количеству баллов
В целях стимулирования руководящих кадров организаций, трудовые коллективы Сенненского района на активное участие в общественно-политической жизни, повышения уровня идеологической, воспитательной, культурно-массовой и физкультурно-оздоровительной работы, формирования позитивного морально-психологического климата и, как результат, укрепления дисциплины и повышения производительности труда, выполнения плановых заданий и прогнозных показателей социально-экономического развития районный испольнительный комитет принял решение о проведении районного соревнования среди организаций по итогам 2015 года.
При подведении итогов будут учитываться активное участие в общественно-политической жизни района, лучшее благоустройство прилегающих территорий, лучшая постановка физкультурно-массовой и оздоровительной работы, участие и результаты в отраслевых соревнованиях за достижение лучших производственных показателей, выполнение Директив и Декретов Президента Республики Беларусь и пр.
Участие в нем могут принять сельскохозяйственные организации, фермерские хозяйства, промышленные предприятия, организации в отраслях транспорта, связи и сферы обслуживания, учреждения образования, культуры, лечебно-профилактические, коллективы торговых объектов, субъекты малого и среднего предпринимательства – юридические лица, сельисполкомы, органы территориального общественного самоуправления сельских населенных пунктов, организации и граждане по выполнению заданий по закупке молока у населения, работники ведущих профессий за звание «Лучший по профессии»,трудовые коллективы на лучшую постановку по реализации государственной молодежной политики.
Победители соревнования определяются по наибольшему количеству набранных баллов. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
27 февраля 2015 г 144
Об организации районного
соревнования по итогам 2015 года
На основании статьи 40 Закона Республики Беларусь от 4 января 2010 года «О местном управлении и самоуправлении в Республике Беларусь» Сенненский районный исполнительный комитет РЕШИЛ:
1. Подвести итоги районного соревнования по итогам 2015 года:
1.1. среди организаций Сенненского района:
1.1.1. за активное участие в общественно-политической жизни района;
1.1.2. на лучшее благоустройство прилегающих территорий;
1.1.3. на лучшую постановку физкультурно-массовой и оздоровительной работы (лучший коллектив физической культуры);
1.1.4. отраслевые соревнования за достижение лучших производственных показателей:
среди сельскохозяйственных организаций, фермерских хозяйств Сенненского района;
среди промышленных предприятий Сенненского района;
среди организаций в отраслях транспорта, связи и сферы обслуживания Сенненского района;
среди учреждений образования Сенненского района;
среди учреждений культуры Сенненского района;
среди лечебно-профилактических учреждений Сенненского района;
среди коллективов торговых объектов Сенненского района;
среди субъектов малого и среднего предпринимательства – юридических лиц Сенненского района;
1.2. среди сельских исполнительных комитетов Сенненского района на лучшую организацию работы;
1.3. среди органов территориального общественного самоуправления сельских населенных пунктов Сенненского района;
1.4. среди организаций и граждан по выполнению заданий по закупке молока у населения Сенненского района;
1.5. среди работников ведущих профессий организаций Сенненского района за звание «Лучший по профессии»;
1.6. среди трудовых коллективов Сенненского района по проведению смотра-конкурса на лучшую постановку по реализации государственной молодежной политики.
2. Утвердить прилагаемые:
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди организаций Сенненского района за активное участие в общественно-политической жизни района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди организаций Сенненского района на лучшее благоустройство прилегающих территорий;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди коллективов физической культуры Сенненского района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди сельскохозяйственных организаций и фермерских хозяйств Сенненского района за достижение лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди промышленных предприятий Сенненского района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди организаций в отраслях транспорта, связи и сферы обслуживания Сенненского района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди учреждений образования Сенненского района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди учреждений культуры Сенненского района на лучшую постановку работы по развитию культуры;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди лечебно-профилактических учреждений Сенненского района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди коллективов торговых объектов Сенненского района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди субъектов малого и среднего предпринимательства – юридических лиц Сенненского района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди сельских исполнительных комитетов Сенненского района;
Инструкцию о проведении соревнования среди органов территориального общественного самоуправления сельских населенных пунктов Сенненского района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования по выполнению заданий по закупке молока у населения Сенненского района;
Инструкцию о порядке организации и проведения соревнования среди работников ведущих профессий организаций Сенненского района «Лучший по профессии»;
Инструкцию о порядке организации и проведения смотра-конкурса на лучшую постановку работы по реализации государственной молодежной политики в трудовых коллективах Сенненского района.
3. Итоги соревнования подвести до 1 марта 2016 года комиссией, созданной распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных управлениями и отделами райисполкома в соответствии с разработанными инструкциями (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля 2016 года.
4. На основании решения комиссии отделу организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета подготовить проект решения о подведении итогов соревнования и внести его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
5. Итоги соревнования и материальное поощрение организаций, отдельных категорий работников за достижение лучших результатов произвести в торжественной обстановке на районном слете передовиков.
6. Выплату денежных премий победителям во всех номинациях, кроме победителей соревнований по выполнению заданий по закупке молока у населения Сенненского района, произвести за счет средств, предусмотренных по смете райисполкома на 2016 год. Победителям соревнований по выполнению заданий по закупке молока у населения выплата денежных премий произвести за счет средств производственного цеха «Сенненский» открытого акционерного общества «Оршанский молочный комбинат».
7. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителей председателя Сенненского районного исполнительного комитета по курируемым отраслям.
Председатель В.А.Чередник
Управляющий делами О.А.Тетюев
Метелица 4 18 90
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди организаций
Сенненского района за активное участие
в общественно-политической жизни района
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди организаций Сенненского района за активное участие в общественно-политической жизни района (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди организаций Сенненского района за активное участие в общественно-политической жизни района (далее – соревнование).
2. Основной целью соревнования является стимулирование руководящих кадров организаций, трудовых коллективов Сенненского района на активное участие в общественно-политической жизни, повышение уровня идеологической, воспитательной, культурно-массовой и физкультурно-оздоровительной работы, формирование позитивного морально-психологического климата и, как результат, укрепление дисциплины и повышение производительности труда, выполнение плановых заданий и прогнозных показателей социально-экономического развития.
3. В соревновании принимают участие все организации Сенненского района.
4. Победителями соревнования признаются коллективы, принимающие активное участие в общественно-политической жизни Сенненского района и организующие на должном уровне деятельность по следующим направлениям:
4.1. организация работы по исполнению требований Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 г. № 1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2004 г., № 41, 1/5393);
4.2. организация работы по исполнению Директивы Президента Республики Беларусь от 27 декабря 2006 г. № 2 «О мерах по дальнейшей дебюрократизации государственного аппарата» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2007 г., № 2, 1/8173);
4.3. организация работы по исполнению Директивы Президента Республики Беларусь от 14 июня 2007 г. № 3 «Экономия и бережливость – главные факторы экономической безопасности государства» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2007 г., № 146, 1/8668);
4.4. участие в районных общественно-политических, культурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятиях;
4.5. организация проведения в коллективе общественно-политических, культурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий;
4.6. организация деятельности первичных организаций общественных объединений («Белорусский республиканский союз молодежи», «Белая Русь», «Белорусское Общество Красного Креста», «Белорусский союз женщин», «Белорусское общественное объединение ветеранов», «Белорусский фонд мира», «Белорусский союз ветеранов войны в Афганистане») и профсоюза, система морального и материального поощрения работников, активно участвующих в общественной жизни;
4.7. организация деятельности общественных формирований правоохранительной направленности (совет профилактики, добровольная дружина), работа с лицами, обязанными возмещать расходы, затраченные государством на содержание их детей в соответствии с Декретом Президента Республики Беларусь от 24 ноября 2006 г. № 18 «О дополнительных мерах по государственной защите детей в неблагополучных семьях» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2006 г., № 198, 1/8110), действенность работы по профилактике пьянства, преступлений и правонарушений в коллективе;
4.8. организация трудового соперничества в коллективе, проведение конкурсов профессионального мастерства, внедрение и распространение передового опыта, развитие наставничества, наличие наглядной информации по ходу трудового соперничества, подведение его итогов;
4.9. кадровое обеспечение системы идеологической работы, повышение квалификации, организация информационно-пропагандистской работы, содействие в проведении районных обучающих мероприятий идеологического актива;
4.10. спонсорская и благотворительная деятельность;
4.11. организация ведомственной и индивидуальной подписки на государственные периодические издания;
4.12. качество и соответствие современным требованиям средств наглядной агитации, использование в установленном порядке государственной символики, районных и областных геральдических символов;
4.13. взаимодействие со средствами массовой информации, наличие собственного сайта, полиграфическая деятельность, создание и пополнение летописи трудового коллектива, а также музея истории и трудовой славы.
5. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
6. Оценка работы по каждому направлению деятельности, указанному в пункте 4 настоящей Инструкции, производится по десятибалльной системе.
7. Победители соревнования определяются по наибольшему количеству набранных баллов.
8. Призовые места не присуждаются учреждениям и организациям, не выполнившим основные показатели социально-экономического развития, допустившим случаи производственного травматизма с тяжелыми последствиями, нарушения антикоррупционного законодательства.
9. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделом идеологической работы, культуры и по делам молодежи Сенненского районного исполнительного комитета (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным годом.
10. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
11. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди организаций
независимо от формы собственности
Сенненского района на лучшее
благоустройство прилегающих территорий
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди организаций независимо от формы собственности Сенненского района на лучшее благоустройство прилегающих территорий (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди организаций независимо от формы собственности Сенненского района на лучшее благоустройство прилегающих территорий (далее – соревнование).
2. Соревнование проводится с целью эстетизации и наведения порядка на земле и обеспечения эталонного вида территорий, прилегающих как к административным зданиям, так и к производственным территориям.
3. В соревновании принимают участие организации независимо от формы собственности Сенненского района.
4. Основным критерием оценки работы по благоустройству территорий является эстетическое обустройство и содержание всех прилегающих территорий.
5. Подведение итогов соревнования осуществляется путем подсчета баллов по следующим показателям:
выполненное благоустройство территории, прилегающей к административному зданию, и производственной территории (тротуары, наличие стоянки для автомашин);
обустройство контейнерных площадок на производственных территориях;
выполненное ограждение территорий;
выделение и обустройство места кратковременного отдыха для работников;
эстетическое оформление территории, прилегающей к административному зданию, и производственной территории (газоны, цветы, ландшафтное оформление, установка малых архитектурных форм, освещенность уличными торшерами);
внешний вид и состояние фасадов административных и производственных зданий.
6. За выполнение каждого показателя, перечисленного в пункте 5 настоящей Инструкции, начисляется до 5 баллов.
7. Победитель соревнования определяется по наибольшему количеству набранных баллов.
8. По результатам соревнования организациям присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере – до 50 базовых величин;
9. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
10. Призовые места не присуждаются организациям, не выполнившим основные прогнозные показатели социально-экономического развития, допустившим случаи производственного травматизма с тяжелыми последствиями.
11. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделом архитектуры и строительства и отделом жилищно-коммунального хозяйства Сенненского районного исполнительного комитета (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным.
12. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди коллективов
физической культуры Сенненского
района
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди коллективов физической культуры Сенненского района (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди коллективов физической культуры Сенненского района (далее – соревнование).
2. Соревнование проводится с целью вовлечения работающего населения в занятия физической культурой и спортом, формирования здорового образа жизни.
3. В соревновании участвуют все коллективы физической культуры организаций Сенненского района.
4. Победителем соревнования среди участников считается коллектив физической культуры, который:
организует успешную работу по выполнению Закона Республики Беларусь от 18 июня 1993 года «О физической культуре и спорте» в редакции Закона Республики Беларусь от 29 ноября 2003 года (Ведамасцi Вярхоўнага Савета Рэспублiкi Беларусь, 1993 г., № 25, ст. 299; Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2003 г., № 135, 2/1000);
имеет высокий процент занимающихся в кружках, секциях, группах оздоровительной направленности от общего числа работающих;
имеет инструктора-методиста по физкультурно-оздоровительной работе;
имеет наибольшее количество участников в районных, областных, республиканских соревнованиях;
проявляет активность в спортивной жизни района и имеет наивысшие достижения по итогам районной круглогодичной спартакиады среди коллективов физической культуры;
имеет стенд, пропагандирующий здоровый образ жизни.
5. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
6. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделом образования, спорта и туризма Сенненского районного исполнительного комитета (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным.
7. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
8. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди
сельскохозяйственных организаций
и фермерских хозяйств Сенненского
района за достижение лучших
результатов в развитии
агропромышленного комплекса
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди сельскохозяйственных организаций и фермерских хозяйств Сенненского района за достижение лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди сельскохозяйственных организаций и фермерских хозяйств Сенненского района за достижение лучших результатов в развитии агропромышленного комплекса (далее – соревнование).
2. В соревновании принимают участие сельскохозяйственные организации и фермерские хозяйства, расположенные на территории Сенненского района, независимо от формы собственности.
3. Основными показателями оценки работы являются:
производство зерна с балло – гектара уборочной площади зерновых и зернобобовых культур;
рост производства молока на 100 гектаров сельскохозяйственных угодий;
рост производства мяса в расчете на 100 гектаров сельскохозяйственных угодий;
рост численности основных видов скота (крупного рогатого, в том числе коров) в расчете на 100 гектаров сельскохозяйственных угодий;
рост стоимости валовой продукции сельского хозяйства в сопоставимых ценах на 100 гектаров сельскохозяйственных угодий;
увеличение уровня рентабельности реализованной продукции;
продажа молока сортом «экстра» и высшим не менее 90 процентов;
соблюдение трудовой и производственной дисциплины.
4. При наличии несчастных случаев на производстве со смертельным или тяжелым исходом, нарушений Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 года № 1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины» сельскохозяйственные организации из участия в соревновании исключаются.
5. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год. Победителем признается сельскохозяйственная организация, которая набрала наибольшее количество баллов (за выполнение каждого показателя начисляется до 10 баллов, но не ниже среднерайонных).
6. Итоги соревнования подводятся до 1 февраля года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных управлением сельского хозяйства и продовольствия Сенненского районного исполнительного комитета (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным.
7. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
8. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди промышленных
предприятий Сенненского района
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди промышленных предприятий Сенненского района (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди промышленных предприятий района (далее – соревнование).
2. Соревнование проводится с целью стимулирования результатов труда и активизации работы промышленных предприятий Сенненского района.
3. В соревновании принимают участие предприятия, расположенные на территории Сенненского района, независимо от формы собственности.
4. Основным критерием оценки работы предприятий Сенненского района является достижение высоких финансовых и экономических показателей.
5. К участию в конкурсе допускаются предприятия, у которых за отчетный период:
отсутствует задолженность перед бюджетом и государственными внебюджетными фондами;
отсутствуют случаи нарушения техники безопасности либо правил охраны труда, приведшие к увечью или смерти граждан;
отсутствуют нарушения антикоррупционного законодательства.
6. Участники соревнования до 20 января года, следующего за отчетным, представляют в отдел экономики Сенненского районного исполнительного комитета (далее – отдел экономики) заявление на участие в соревновании по форме согласно приложению к Инструкции.
7. Отдел экономики определяет участника соревнования, имеющего лучшие показатели финансово-хозяйственной деятельности.
По каждому показателю участникам соревнования выставляются баллы. Наибольшее количество баллов соответствует количеству участников в соревновании. Далее баллы выставляются в порядке убывания согласно занятому месту по каждому показателю в соревновании.
По сумме набранных баллов определяются места участников соревнования. При одинаковой сумме набранных баллов учитывается темп роста объема продукции промышленности за отчетный период.
8. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
9. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделом экономики до 20 февраля года, следующего за отчетным.
10. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы райисполкома готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
11. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
| Приложение
к Инструкции о порядке |
ЗАЯВКА
на участие в соревновании среди промышленных предприятий Сенненского района
1. Наименование юридического лица _____________________________________________
2. Местонахождение юридического лица __________________________________________
3. Руководитель юридического лица ______________________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество)
_____________________________________________________________________________
4. Основные показатели финансово-хозяйственной деятельности за отчетный период:
|
Наименование показателя |
Значение показателя |
|
|
1 |
Производство промышленной продукции в фактических ценах по индексу физического объема – всего, темп роста, % | |
|
2 |
Удельный вес отгруженной инновационной продукции в общем объеме отгруженной продукции | |
|
3 |
Производительность труда (%) | |
|
4 |
Рентабельность продаж (%) | |
|
5 |
Выручка от реализации продукции, товаров, работ, услуг на одного работника (тыс. рублей) | |
|
6 |
Прибыль от реализации продукции, товаров, работ, услуг на одного работника (тыс. рублей) | |
|
7 |
Среднемесячная заработная плата одного работника за отчетный период (тыс. рублей) | |
|
8 |
Объем экспорта на одного работника (тыс. долларов США) | |
|
9 |
Показатель по экономии ресурсов (коэффициент) | |
| Руководитель юридического лица ___________________ |
______________________________ |
|
| (подпись) |
(инициалы, фамилия) |
|
| М.П. |
|
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди организаций в
отраслях транспорта, связи и сферы
обслуживания Сенненского района
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди организаций в отраслях транспорта, связи и сферы обслуживания Сенненского района (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди организаций в отраслях транспорта, связи и сферы обслуживания (далее – соревнование).
2. Соревнование проводится с целью стимулирования результатов труда и активизации работы организаций в отраслях транспорта, связи и сферы обслуживания Сенненского района.
3. В соревновании принимают участие организации, расположенные на территории Сенненского района, независимо от формы собственности.
4. Основным критерием оценки работы организаций в отраслях транспорта, связи и сферы обслуживания Сенненского района является достижение высоких финансовых и экономических показателей.
5. К участию в конкурсе допускаются организации, у которых за отчетный период:
отсутствует задолженность перед бюджетом и государственными внебюджетными фондами;
отсутствуют случаи нарушения техники безопасности либо правил охраны труда, приведшие к увечью или смерти граждан;
отсутствуют нарушения антикоррупционного законодательства.
6. Участники соревнования до 20 января года, следующего за отчетным, представляют в отдел жилищно-коммунального хозяйства Сенненского районного исполнительного комитета заявление на участие в соревновании по форме согласно приложению к Инструкции.
7. Отдел жилищно-коммунального хозяйства Сенненского районного исполнительного комитета определяет участника соревнования, имеющего лучшие показатели финансово-хозяйственной деятельности.
По каждому показателю участникам соревнования выставляются баллы. Наибольшее количество баллов соответствует количеству участников в соревновании. Далее баллы выставляются в порядке убывания согласно занятому месту по каждому показателю в соревновании.
По сумме набранных баллов определяются места участников соревнования. При одинаковой сумме набранных баллов учитывается прибыль от реализации продукции, товаров, работ, услуг на одного работника за отчетный период.
8. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
9. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделом жилищно-коммунального Сенненского районного исполнительного комитета до 20 февраля года, следующего за отчетным годом.
10. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
11. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
Приложение
к Инструкции о порядке
организации и проведения
соревнования среди
организаций в отраслях
транспорта, связи и сферы
обслуживания Сенненского
района
ЗАЯВКА
на участие в соревновании среди организаций в отраслях транспорта, связи и сферы обслуживания Сенненского района
1. Наименование юридического лица (филиала) ____________________________________
2. Местонахождение юридического лица (филиала) _________________________________
3. Руководитель юридического лица (филиала) _____________________________________
(должность,
_____________________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество)
4. Основные показатели финансово-хозяйственной деятельности за отчетный период:
|
Наименование показателя |
Значение показателя |
|
|
1 |
Платные услуги (%) | |
|
2 |
Рентабельность реализованной продукции, товаров, работ, услуг (%) | |
|
3 |
Объём инвестиций (млн. рублей) | |
|
4 |
Чистая прибыль (млн. рублей) | |
|
5 |
Товарооборот, темп роста к уровню прошлого года,% | |
|
6 |
Показатель по экономии ресурсов (коэффициент) | |
| Руководитель юридического лица ___________________ |
______________________________ |
|
| (подпись) |
(инициалы, фамилия) |
|
| М.П. |
|
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди учреждений
образования Сенненского района
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди учреждений образования Сенненского района (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди учреждений образования Сенненского района (далее – соревнование).
2. Соревнование проводится с целью стимулирования результатов труда и активизации организаторской работы по обеспечению наилучших достижений в выполнении прогнозных показателей развития сферы образования.
3. В соревновании участвуют учреждения дошкольного образования, учреждения общего среднего образования расположенные на территории района, независимо от формы собственности.
4. Победителем соревнования считается учреждение образования, имеющее лучшие показатели по следующим направлениям, соответствующим специфике учреждения:
организация работы в соответствии с Кодексом Республики Беларусь об образовании (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2011 г., № 13, 2/1795);
результативность учебной деятельности и уровень воспитанности обучающихся;
результативность участия обучающихся в республиканских, областных и районных предметных олимпиадах, конкурсах научно-исследовательских работ, других конкурсах;
процент поступления выпускников в высшие и средние специальные учебные заведения;
организация интегрированного обучения (при наличии детей с особенностями психофизического развития (далее – ОПФР) и специалиста), процент охвата интегрированным обучением обучающихся с ОПФР;
качество и системность работы по созданию развивающей среды в интерьере дошкольных групповых помещений;
внедрение новых форм образования;
участие в спортивной жизни района, достижения по итогам районной круглогодичной спартакиады;
процент охвата и результативностью занятий обучающихся в кружках и спортивных секциях;
эффективность работы в учреждении образования детских общественных объединениях «Белорусская республиканская пионерская организация» (далее -«БРПО»), «Белорусский республиканский союз молодежи» (далее — «БРСМ»);
качество и эффективность работы учреждения образования в шестой школьный день;
результативность работы среди обучающихся по профилактике правонарушений и преступлений, пропаганде здорового образа жизни, взаимодействию с родителями обучающихся и социальной сферой;
результативность работы по снижению уровня заболеваемости обучающихся и воспитанников;
качественный состав педагогических работников (высшая, первая категории, высшее образование);
эффективность применения на практике новых педагогических технологий и методик;
результаты участия в районных, областных и республиканских мероприятиях, конкурсах среди педагогов учреждений образования;
наличие выхода в сеть Интернет и эффективность использования сети педагогами;
активность работы первичной организации профсоюза работников отрасли;
организация заготовки сельскохозяйственной продукции в целях удешевления стоимости питания. Выполнение натуральных и денежных норм по питанию;
организация дополнительных платных образовательных услуг для обучающихся и педагогов;
организация работы по получению доходов от внебюджетной деятельности;
эффективность работы по экономии топливно-энергетических ресурсов, других материальных ценностей и выполнению плана заготовки вторсырья;
результативность работы по благоустройству учреждения образования и прилегающей территории.
5. При подведении итогов также учитывается морально-психологический климат, сложившийся в коллективе педагогов и обучающихся, работа администрации по созданию условий для осуществления образовательного процесса.
6. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
7. Призовые места не присуждаются учреждениям, допустившим случаи производственного травматизма с тяжелыми последствиями.
8. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделом образования, спорта и туризма Сенненского районного исполнительного комитета (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным.
9. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
10. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди учреждений
культуры Сенненского района
на лучшую постановку работы
по развитию культуры
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди учреждений культуры Сенненского района на лучшую постановку работы по развитию культуры (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди учреждений культуры Сенненского района на лучшую постановку работы по развитию культуры (далее – соревнование).
2. Соревнование проводится с целью стимулирования работы учреждений культуры по оптимизации условий для культурной и творческой деятельности населения района, укрепления материально-технической базы объектов культуры, улучшения их эксплуатационных качеств и обустройства соответствующими техническими средствами.
3. В соревновании участвуют учреждения культуры Сенненского района.
4. Итоги соревнования подводятся на основании следующих критериев:
улучшение показателей работы учреждений культуры и искусств;
участие в республиканских, областных, районных фестивалях, конкурсах;
развитие внебюджетной деятельности, расширение видов платных услуг населению;
повышение профессионального уровня работников культуры;
укрепление материально-технической базы учреждений культуры;
оформление интерьера, благоустройство прилегающей территории;
работа по охране историко-культурного наследия.
5. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
6. Призовые места не присуждаются учреждениям, допустившим случаи производственного травматизма с тяжелыми последствиями.
7. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделом культуры Сенненского районного исполнительного комитета (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным.
8. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
9. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди лечебно-
профилактических и
учреждений Сенненского района
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди лечебно-профилактических и санаторно-оздоровительных учреждений Сенненского района (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди лечебно-профилактических и санаторно-оздоровительных учреждений Сенненского района (далее – соревнование).
2. Соревнование проводится с целью укрепления дисциплины, повышения эффективности медицинского и санаторно-оздоровительного обслуживания жителей Сенненского района, Республики Беларусь и иностранных граждан..
3. В соревновании участвуют лечебно-профилактические и санаторно-оздоровительные учреждения, расположенные на территории Сенненского района, независимо от ведомственной подчиненности.
4. При подведении итогов соревнования учитывается:
выполнение территориальной программы социальных стандартов и моделей конечных результатов;
реализация мероприятий Национальной программы демографической безопасности;
выполнение планов по объемам санаторно-оздоровительных услуг населению;
выполнение финансово-экономических показателей;
внедрение в практику новейших достижений медицинской науки;
состояние противоэпидемической работы;
санитарно-гигиеническое состояние учреждения, благоустройство закрепленной территории, озеленение территории;
санитарно-просветительская работа (количество выступлений в средствах массовой информации (далее – СМИ), встреч в трудовых коллективах и с населением по месту жительства);
наличие средств наглядной агитации и пропаганды, качество и соответствие современным требованиям (информационный социально-политический стенд; информационный стенд по пропаганде здорового образа жизни; стенд с информацией по выполнению государственных социальных стандартов);
отсутствие случаев возникновения инфекций внутри учреждения;
отсутствие случаев суицида пациентов;
отсутствие нарушений в метрологическом контроле медицинского оборудования;
обеспеченность медикаментами и расходными материалами;
наличие нормативной документации на рабочем месте;
укрепление материальной базы учреждения (объемы текущих и капитальных ремонтов, приобретение оборудования);
выполнение мероприятий по экономии топливно-энергетических ресурсов;
выполнение правил противопожарной безопасности и охраны труда;
отсутствие случаев производственного травматизма;
выполнение доведенного плана платных услуг;
темпы роста объемов экспорта услуг;
отсутствие жалоб населения.
5. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
6. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных администрацией учреждения здравоохранения «Сенненская центральная районная больница» (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным.
7. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
8. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди коллективов
торговых объектов Сенненского
района
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди коллективов торговых объектов Сенненского района (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди коллективов торговых объектов (далее – соревнование).
2. Основной задачей проведения соревнования является повышение деловой активности и профессионализма коллективов торговых объектов.
3. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
4. Участниками соревнования являются коллективы торговых объектов, расположенных на территории Сенненского района, независимо от формы собственности, кроме организаций, имеющих замечания по работе торгового объекта в книге замечаний и предложений и случаи производственного травматизма.
5. Основным критерием оценки работы коллективов торговых объектов является достижение высоких экономических показателей.
6. Организации сферы торговли, руководствуясь настоящей Инструкцией, в срок до 20 января года, следующего за отчетным, представляют в отдел экономики Сенненского районного исполнительного комитета (далее – отдел экономики) заявку на участие в соревновании по форме согласно приложению.
7. Отдел экономики определяет участника соревнования, имеющего лучшие экономические показатели.
По каждому показателю участникам соревнования выставляются баллы. Наибольшее количество баллов соответствует количеству участников в соревновании. Далее баллы выставляются в порядке убывания согласно занятому месту по каждому показателю в соревновании.
По сумме набранных баллов определяются места участников соревнования. При одинаковой сумме набранных баллов учитывается розничный товарооборот на одного работника за отчетный период.
8. Победителем соревнования определяется коллектив торгового объекта, набравший наибольшее количество баллов.
9. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделом экономики до 20 февраля года, следующего за отчетным.
10. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
11. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
Приложение к Инструкции о порядке организации и проведения соревнования среди |
ЗАЯВКА
на участие в соревновании среди коллективов торговых объектов
Сенненского района
1. Наименование юридического лица _____________________________________________
2. Местонахождение юридического лица __________________________________________
3. Руководитель юридического лица ______________________________________________
(должность,
______________________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество)
4. Наименование торгового объекта ______________________________________________
5. Руководитель торгового объекта _______________________________________________
(должность,
______________________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество)
6. Среднесписочная численность работников прилавка ______________________________
7. Основные показатели хозяйственной деятельности за отчетный период:
|
Наименование показателя |
Значение показателя |
|
|
1 |
Темп роста розничного товарооборота в сопоставимых ценах (%) | |
|
2 |
Розничный товарооборот на одного работника прилавка (тыс. рублей) | |
|
3 |
Розничный товарооборот на 1 квадратный метр торговой площади (тыс. рублей) | |
|
4 |
Удельный вес расчетов по банковским пластиковым карточкам (%) | |
| Руководитель юридического лица ___________________ |
______________________________ |
|
| (подпись) |
(инициалы, фамилия) |
|
| М.П. |
|
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди субъектов
малого и среднего
предпринимательства-юридических
лиц Сенненского района
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди субъектов малого и среднего предпринимательства – юридических лиц Сенненского района (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди субъектов малого и среднего предпринимательства – юридических лиц Сенненского района (далее – соревнование).
2. Соревнование проводится с целью стимулирования результатов труда и активизации работы субъектов малого и среднего предпринимательства – юридических лиц Сенненского района.
3. В соревновании принимают участие субъекты малого и среднего предпринимательства – юридические лица Сенненского района.
4. Основным критерием оценки работы субъектов малого и среднего предпринимательства – юридических лиц Сенненского района является достижение высоких финансовых и экономических показателей.
5. К участию в конкурсе допускаются субъекты малого и среднего предпринимательства – юридические лица Сенненского района, у которых за отчетный период:
отсутствует задолженность перед бюджетом и государственными внебюджетными фондами;
отсутствуют случаи нарушения техники безопасности либо правил охраны труда, приведшие к увечью или смерти граждан;
отсутствуют случаи привлечения должностных лиц участника соревнования к уголовной ответственности в связи с осуществлением предпринимательской деятельности этим участником;
отсутствуют случаи наложения административных взысканий на участника соревнования или его должностных лиц в виде конфискации дохода, товаров (продукции), выручки, полученной от реализации товаров (выполнения работ, оказания услуг), и (или) штрафа, и (или) взыскания стоимости предмета административного правонарушения на общую сумму, превышающую двести пятьдесят базовых величин.
6. Участники соревнования до 20 января года, следующего за отчетным, представляют в отдел экономики Сенненского районного исполнительного комитета (далее – отдел экономики) заявление на участие в соревновании по форме согласно приложению.
7. Отдел экономики Сенненского районного исполнительного комитета определяет участника соревнования, имеющего лучшие показатели финансово-хозяйственной деятельности и зарегистрированную первичную профсоюзную организацию.
По каждому показателю участникам соревнования выставляются баллы. Наибольшее количество баллов соответствует количеству участников в соревновании. Далее баллы выставляются в порядке убывания согласно занятому месту по каждому показателю в соревновании.
По сумме набранных баллов определяются места участников соревнования. При одинаковой сумме набранных баллов учитывается среднемесячная заработная плата одного работника за отчетный период.
8. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
9. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделом экономики до 20 февраля года, следующего за отчетным годом.
10. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и вносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
11. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
Приложение к Инструкции о порядке организации и проведения соревнования среди |
ЗАЯВКА
на участие в соревновании среди субъектов малого и среднего предпринимательства – юридических лиц Сенненского района
1. Наименование юридического лица _____________________________________________
2. Местонахождение юридического лица __________________________________________
3. Место и дата государственной регистрации ______________________________________
_______________________________________________________________________________________
(наименование органа, осуществляющего государственную регистрацию)
(дата принятия решения, номер в ЕГР)
4. Руководитель юридического лица ______________________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество)
5. Основные показатели финансово-хозяйственной деятельности за отчетный период:
|
Наименование показателя |
Значение показателя |
|
|
1 |
Рентабельность продаж (%) | |
|
2 |
Рентабельность реализованной продукции, товаров, работ, услуг (%) | |
|
3 |
Выручка от реализации продукции, товаров, работ, услуг на одного работника (тыс. рублей) | |
|
4 |
Прибыль от реализации продукции, товаров, работ, услуг на одного работника (тыс. рублей) | |
|
5 |
Среднемесячная заработная плата одного работника за отчетный период (тыс. рублей) | |
|
6 |
Сумма налоговых платежей приходящихся на одного работника (тыс. рублей) | |
| Руководитель юридического лица ___________________ |
______________________________ |
|
| (подпись) |
(инициалы, фамилия) |
|
| М.П. |
|
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди сельских
исполнительных комитетов
Сенненского района
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди сельских исполнительных комитетов Сенненского района (далее–Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди сельских исполнительных комитетов Сенненского района (далее – соревнование).
2. Соревнование проводится с целью повышения роли сельских исполнительных комитетов в решении вопросов социально-экономического развития соответствующих административно-территориальных и территориальных единиц, решения иных задач местного значения.
3. В соревновании принимают участие сельские исполнительные комитеты Сенненского района.
4. Победителями соревнования признаются сельские исполнительные комитеты, добившиеся наивысших результатов в организационно-массовой работе и развитии своих территорий.
5. При подведении итогов соревнования учитываются следующие направления деятельности:
выполнение нормативов государственных социальных стандартов по обслуживанию населения;
обеспечение выполнения бюджета по доходам и расходам;
организация деятельности общественных формирований правоохранительной направленности (совет общественного пункта охраны правопорядка, добровольная дружина), работа с лицами, обязанными возмещать расходы, затраченные государством на содержание их детей в соответствии с Декретом Президента Республики Беларусь от 24 ноября 2006 г. № 18 «О дополнительных мерах по государственной защите детей в неблагополучных семьях» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2006 г., №198, 1/8110), действенность работы по профилактике пьянства, преступлений и правонарушений;
организация работы по развитию личных подсобных хозяйств граждан. Состояние и динамика закупа у населения сельскохозяйственной продукции растениеводства и животноводства. Обеспечение выполнения доведенных заданий;
оказание услуг по обработке огородов, заготовке кормов, содержанию пастбищ, ветеринарному обслуживанию;
работа по инвентаризации земельных участков, выданных под индивидуальную застройку и для ведения личных подсобных хозяйств, принятие мер в отношении пустующих участков;
обследование жилищно-бытовых условий инвалидов, ветеранов войны, семей погибших, а также пожилых одиноких граждан и оказание им помощи;
обеспечение противопожарной безопасности на объектах, в населенных пунктах. Работа по организации ремонта печного отопления и электропроводки, установке пожарных извещателей, проведение разъяснительно-агитационных мероприятий, смотров-конкурсов на лучшее противопожарное состояние сельских населенных пунктов;
работа, проводимая по благоустройству населенных пунктов. Наличие и реализация мероприятий по благоустройству. Организация санитарных дней. Привлечение к этому населения, работников организаций, расположенных на территории сельсовета;
состояние кладбищ, воинских захоронений, памятников истории и культуры, организация шефства;
реализация Указа Президента Республики Беларусь от 23 февраля 2012 г. № 100 «О мерах по совершенствованию учета и сокращению количества пустующих и ветхих домов в сельской местности» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь,2012 г., №25, 1/13345);
обеспечение населения водой, санитарно-техническое состояние колодцев;
наличие и динамика обоснованных жалоб и требований граждан, проживающих на территории сельсовета, в органы местного управления. Меры по устранению причин их порождающих;
работа, проводимая с органами территориального общественного самоуправления;
проведение праздников деревень;
исполнительная дисциплина работников сельских исполнительных комитетов.
6. Оценка работы по каждому направлению деятельности, указанному в пункте 5 настоящей Инструкции, производится по десятибалльной системе.
7. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных Сенненским районным Советом депутатов и отделом организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным годом.
8. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
9. По результатам соревнования присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИСТРУКЦИЯ
о проведении соревнования
среди органов территориального
общественного самоуправления
сельских населенных пунктов
Сенненского района
1. Инструкция о проведении соревнования среди органов территориального общественного самоуправления сельских населенных пунктов Сенненского района (далее – Инструкция) определяет порядок и условия проведения соревнования среди органов местного самоуправления (далее – соревнование).
2. Основной целью соревнования являются повышение роли органов местного территориального общественного самоуправления в решении вопросов социально-экономического развития соответствующих административно-территориальных и территориальных единиц, активизация их деятельности по вовлечению жителей в решение вопросов, имеющих местное общественное значение, содействие правоохранительным органам в обеспечении правопорядка и профилактике правонарушений, решение иных задач местного значения.
3. В соревновании принимают участие органы территориального общественного самоуправления сельских населенных пунктов (старейшины).
4. Победителями соревнования признаются старейшины сельских населенных пунктов, добившиеся наивысших результатов в организационно-массовой работе и развитии своих территорий. При подведении итогов соревнования учитываются следующие направления деятельности:
развитие общественного движения по благоустройству и содержанию в чистоте населенных пунктов, улиц, домов («Дом образцового порядка»), придомовых территорий, проведение субботников;
привлечение жителей к охране общественного порядка;
участие общественности в профилактике правонарушений;
воспитательная работа с детьми и подростками по месту жительства;
осуществление общественного контроля за деятельностью служб, оказывающих услуги сельскому населению;
развитие физкультурно-оздоровительной и спортивной работы;
организация культурных мероприятий, праздников деревень, участие в территориальных мероприятиях, проводимых в районе.
5. Оценка работы по каждому направлению деятельности, указанному в пункте 4 настоящей Инструкции, производится по десятибалльной системе.
6. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
7. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных Сенненским районным Советом депутатов и отделом организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным.
8. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
9. По итогам соревнования присуждается одно призовое место «Лучший старейшина» с награждением Дипломом и денежной премии в размере до 5 базовых величин.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования по выполнению
заданий по закупке молока у
населения Сенненского района
1. Инструкция о порядке проведения соревнования по выполнению заданий по закупке молока у населения Сенненского района (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования по выполнению заданий по закупке молока у населения Сенненского района (далее – соревнование).
2. Организация соревнования осуществляется Сенненским районным исполнительным комитетом в целях увеличения производства и закупок молока у населения.
3. В соревновании принимают участие сельские исполнительные комитеты, сельскохозяйственные организации, работники сельскохозяйственных и других организаций Сенненского района, осуществляющих закупку молока у населения, а также граждане, осуществляющие реализацию молока государству и имеющие личное подсобное хозяйство на территории района.
4. Для определения победителей соревнования среди граждан, осуществляющих реализацию молока государству, все кандидаты распределяются на две группы: на граждан, имеющих одну, и граждан, имеющих 2 и более коровы.
5. За достижение наивысших показателей по закупке молока у населения победителями соревнования признаются:
5.1. сельский исполнительный комитет, закупивший за год на своей территории наибольшее количество молока у населения в расчете на одну корову, которому устанавливается одно призовое место с вручением денежной премии в размере 10 базовых величин:
5.2. сельскохозяйственная организация, закупившая за год на своей территории наибольшее количество молока у населения в расчете на одну корову, которой устанавливается одно призовое место с вручением денежной премии в размере 10 базовых величин:
5.3. работники сельскохозяйственных и других организаций Сенненского района, закупившие на своей территории наибольшее количество молока у населения, которым устанавливается три призовых места с вручением денежных премий в следующих размерах:
за 1-е место – 5 базовых величин;
за 2-е место – 4 базовые величины;
за 3-е место – 3 базовые величины.
6. В номинации граждан, реализующих молоко государству (молокосдатчики), победителями соревнования признаются шесть человек (по три в каждой группе), имеющих личное подсобное хозяйство на территории района и реализовавших государству наибольшее количество молока базисной жирности с личного подворья, с вручением денежных премий в следующих размерах:
за 1-е место – 5 базовых величин;
за 2-е место – 4 базовые величины;
за 3-е место – 3 базовые величины.
7. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
8. Сельскохозяйственные и другие организации, сельские исполнительные комитеты представляют данные (на бумажном и электронном носителях) в управление сельского хозяйства и продовольствия райисполкома по закупке молока у населения не позднее 10 января года, следующего за отчетным годом.
Не признаются победителями соревнования сельские исполнительные комитеты, сельскохозяйственные организации, работники сельскохозяйственных и других организаций, сельских исполнительных комитетов, представившие недостоверные данные по закупке и реализации молока.
9. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя райисполкома, на основании материалов, представленных управлением сельского хозяйства и продовольствия райисполкома до 20 февраля года, следующего за отчетным.
10. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение райисполкома.
|
|
УТВЕРЖДЕНО Решение Сенненского районного исполнительного комитета |
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
соревнования среди работников
ведущих профессий предприятий
учреждений и организаций
Сенненского района
«Лучший по профессии»
1. Инструкция о порядке организации и проведения соревнования среди работников ведущих профессий предприятий, учреждений и организаций Сенненского района «Лучший по профессии» (далее – Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного соревнования среди работников ведущих профессий предприятий, учреждений и организаций Сенненского района (далее – соревнование).
2. Основной целью соревнования является стимулирование работников ведущих профессий предприятий, учреждений и организаций Сенненского района на достижение наивысших результатов в профессиональной деятельности.
3. В соревновании принимают участие все работники ведущих профессий предприятий, учреждений, организаций Сенненского района.
4. Победителями соревнования среди работников ведущих профессий признаются с присвоением звания:
«Лучший руководитель» — 1 руководитель предприятия, организации, учреждения, независимо от формы собственности, обеспечивший наиболее эффективное функционирование возглавляемого им предприятия, учреждения, организации.
«Лучший работник сельскохозяйственного предприятия» — 2 работника предприятий сельскохозяйственной отрасли, независимо от формы собственности, добившихся наивысших результатов в производственной деятельности;
«Лучший работник промышленного предприятия» – 2 работника промышленных предприятий, независимо от формы собственности, добившихся наивысших результатов в производственной деятельности;
«Лучший работник лесного хозяйства» – 1 работник предприятий лесной отрасли, независимо от формы собственности, добившийся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший строитель» – 1 работник строительных организаций, независимо от формы собственности, добившийся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший предприниматель» – 1 предприниматель, добившийся увеличения объема произведенной продукции, товарооборота, платных услуг населению и внесший весомый вклад в пополнение доходной части бюджета;
«Лучший торговый работник и работник общественного питания» – 1 продавец или работник предприятия общественного питания, независимо от формы собственности, обеспечивающий выполнение прогнозных показателей, прирост объема розничного товарооборота, внедрение новых методов торговли, добившийся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший работник сферы обслуживания» – 1 работник предприятий сферы обслуживания, жилищно-коммунального хозяйства, электрической и почтовой связи, газового и топливного хозяйства, транспорта и бытового обслуживания, добившийся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший работник социального обслуживания» – 1 работник сферы социального обслуживания, добившемуся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший работник налоговых и финансовых органов, банковских и страховых организаций» – 1 работник, добившийся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший медицинский работник» – 1 работник учреждений здравоохранения, независимо от формы собственности, добившийся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший педагогический работник» – 1 педагогический работник, добившийся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший специалист в сфере физической культуры и спорта» – 1специалист за достижение наивысших результатов в спортивной жизни района;
«Лучший работник культуры» – 1 работник, добившийся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший работник правоохранительных органов, МЧС» – 1 работник правоохранительных органов, РОЧС, добившийся наивысших результатов в профессиональной деятельности;
«Лучший дружинник» – присваивается члену добровольной дружины, добившемуся успехов в охране правопорядка, профилактике преступлений и правонарушений.
5. Выдвижение кандидатур на присвоение звания «Лучший по профессии» производится по представлению администрации и профсоюзной организации предприятия, учреждения или организации. При выдвижении учитывается соблюдение работником трудовой и производственной дисциплины, техники безопасности и культуры производства, участие в общественно-политической жизни, поведение в семье и быту.
6. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.
7. Итоги соревнования подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных отделами и управлениями Сенненского районного исполнительного комитета (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным.
8. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
9. Победители индивидуального соревнования «Лучший по профессии» награждаются Дипломом и денежной премией (ценным подарком) в размере до 5 базовых величин.
УТВЕРЖДЕНО Решение
Сенненского районного
исполнительного комитета
27.02.2015 № 144
ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения
смотра-конкурса на лучшую постановку
работы по реализации государственной молодежной
политики в трудовых коллективах Сенненского района
1. Инструкция о порядке организации и проведения смотра-конкурса на лучшую постановку работы по реализации государственной молодежной политики в трудовых коллективах Сенненского района (далее-Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного смотра-конкурса на лучшую постановку работы по реализации государственной молодежной политики в трудовых коллективах Сенненского района (далее смотр-конкурс).
2. Смотр-конкурс проводится с целью создания системы социально-экономических, политических, организационных и правовых мер, направленных на поддержку молодежи; поиска и пропаганды новых творческих методов по организации работы с молодежью, обмена опытом работы молодежных организаций предприятий района, оценки творческого уровня их деятельности.
3. В смотре-конкурсе по реализации молодежной политики принимают участие трудовые коллективы Сенненского района, в которых работает не менее 10 молодых людей в возрасте до 31 года включительно.
4. Победителем смотра-конкурса считается трудовой коллектив, который наберет максимальное количество баллов по следующим показателям:
участие молодежи во внутриколлективных, межколлективных, районных, областных, республиканских мероприятиях профессионального, социального, патриотического, духовно-нравственного, культурно-массового, физкультурно-оздоровительного и других направлений совместно с подшефными учреждениями образования и культуры, с привлечением молодежи по месту жительства, не работающей в данных коллективах;
проведение в коллективе молодежных соревнований «Лучший по профессии» и конкурсов профессионального мастерства;
организация и привлечение молодежи к занятиям в профессиональных, культурно-массовых, физкультурно-оздоровительных и т.д. группах, секциях, любительских кружках и клубах по интересам;
оформление наглядной агитации по реализации государственной молодежной политики;
укрепление материальной базы по реализации государственной молодежной политики в отчетном году, использованных финансовых средств по разделам:
профсоюзные средства;
средства из хозяйственной деятельности;
спонсорские средства;
бюджетные средства;
освещение работы молодежной организации в средствах массовой информации;
оформление подписки на районные, областные и республиканские периодические издания;
организационная, методическая и материальная поддержка молодежных общественных организаций;
профилактическая работа по предупреждению преступлений и правонарушений в молодежной среде, организация правоохранительного движения;
социальная поддержка семей, оказание помощи неблагополучным, многодетным, неполным;
обеспечение временной занятости учащейся и студенческой молодежи в свободное от учебы время путем создания временных рабочих мест;
наличие раздела «Социальная защита молодежи», «Гарантии молодежи» в коллективном договоре;
содействие профессиональному росту молодых специалистов, адаптация и закрепление молодежи на предприятиях, развитие трудовых традиций, института наставничество и шефства над молодежью.
5. Итоги смотра-конкурса подводятся до 1 марта года, следующего за отчетным, комиссией, создаваемой распоряжением председателя Сенненского районного исполнительного комитета, на основании материалов, представленных Сенненским районным комитетом общественного объединения «Белорусский республиканский союз молодежи» (на бумажном и электронном носителях) до 20 февраля года, следующего за отчетным.
6. На основании решения комиссии отдел организационно-кадровой работы Сенненского районного исполнительного комитета готовит проект решения о подведении итогов соревнования и выносит его на рассмотрение Сенненского районного исполнительного комитета.
7. По результатам смотра-конкурса присуждается одно призовое место с вручением Диплома и денежной премии в размере до 50 базовых величин.
